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Snapshot di chiusura
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SIZ005Factor HubFattori di dimensioneMedio

Fattore Scala dei Dipendenti

Log del numero di dipendenti: una lente di human-capital sulla scala per settori intensivi di lavoro.

Formula

EmpSize = -ln(员工总数)

Performance (Top-30 long equal-weight, ribilanciamento mensile)

Rendimento annualizzato
4.86%
Rapporto Sharpe
0.35
Massimo drawdown
-26.60%
Rendimento totale
60.69%
Performance cumulativa(2016-09 … 2026-08)
2016 -6.0%2017 -11.5%2018 -2.1%2019 +18.6%2020 +35.5%2021 +1.7%2022 +28.6%2023 -8.7%2024 -3.3%2025 +8.2%2026 -2.0%

Posizioni attuali Top-30

#TickerAziendaPunteggio
1AAPLApple-4.605
2MSFTMicrosoft-4.605
3AVGOBroadcom-4.605
4CRMSalesforce-4.605
5QCOMQualcomm-4.605
6CDNSCadence-4.605
7CRWDCrowdStrike-4.605
8NOWServiceNow-4.605
9IBMIBM-4.605
10CSCOCisco Systems-4.605
11NXPINXP Semiconductors-4.605
12GOOGLAlphabet-4.605
13METAMeta Platforms-4.605
14NFLXNetflix-4.605
15SPOTSpotify-4.605
16AMCAMC Entertainment-4.605
17HDHome Depot-4.605
18MCDMcDonald's-4.605
19TJXTJX Companies-4.605
20BKNGBooking Holdings-4.605
21ORLYO'Reilly Automotive-4.605
22CMGChipotle Mexican Grill-4.605
23WMTWalmart-4.605
24PGProcter & Gamble-4.605
25UNHUnitedHealth-4.605
26JNJJohnson & Johnson-4.605
27TMOThermo Fisher-4.605
28AMGNAmgen-4.605
29BSXBoston Scientific-4.605
30MDTMedtronic-4.605

Posizioni calcolate con la formula esatta sopra all'ultima osservazione del mese sul pannello di ricerca deterministico (2026-08).

Esportazione dati

Le esportazioni includono formule, statistiche di performance, la serie di 120 mesi e le attuali posizioni — tutto ciò che serve per replicare i risultati localmente.

Utilizza nel backtest della strategiaApri in Factor Hub

Fattori correlati

I fattori sono implementati esattamente come pubblicati. I punteggi sono calcolati sul pannello di ricerca deterministico della piattaforma (263 azioni, OHLCV giornalieri + fondamentali trimestrali); Top-30 con peso uguale, ribilanciamento mensile — zero semplificazione.